EWALUACJA to systematyczne zbieranie informacji to warunkach, przebiegu i wynikach określonych działań tak, by odpowiedzieć na pytania:

1 – Czy zostały osiągnięte zakładane cele?

2 – Czy zostały użyte właściwe środki i czy zostały one wykorzystane we właściwy sposób (do osiągnięcia założonych celów)?

Celem samej ewaluacji jest ulepszenie określonych działań lub podjęcie decyzji o ich prowadzeniu. 

Typy ewaluacji

• ze względu na przedmiot ewaluacji

1. ewaluacja projektu
2. ewaluacja programu
3. ewaluacja polityk
4. ewaluacja horyzontalna
5. meta-ewaluacja

• ze względu na czas prowadzonej ewaluacji
1. ewaluacja ex-ante (szacunkowa, wstępna)
2. ewaluacja on-going (ad hoc, bieżąca)
3. ewaluacja mid-term ( w połowie interwencji)
4. ewaluacja ex-post (zamykająca, końcowa, pełna)

• ze względu na temat ewaluacji
1. ewaluacja procesów zarządzania
2. ewaluacja efektów

• ze względu na organizację ewaluacji
1. ewaluacja wewnętrzna
2. ewaluacja zewnętrzna